ABOUT DEPARTER - THE KNOW-WHO PEOPLE

Departer is a leading German Executive Search firm with over 20 years of experience in global leadership recruitment. We specialize in placing executives in medium-sized enterprises and private equity portfolio firms across DACH, MEAI, ASIA, and ANZ regions. With a deep understanding of the DACH economy, we facilitate successful placements within global management teams across corporate headquarters and entities abroad.

Our German client, a well-established industrial company, is launching a new, dynamic business venture in the UAE with a start-up spirit. Under a new brand focused on digital and service-driven solutions, the goal is to enhance efficiency, transparency, and sustainability for highly sophisticated clients with complex business models in market segments such as construction and infrastructure, operations and facility management, manufacturing as well as vertical multiples, which comprises projects in AI and vertical farming amongst others. We are looking for hands-on, forward-thinking professionals eager to build, shape, and drive something new from the ground up. 

To strengthen their local presence, we are looking for a technically proficient and forward-thinking BIM Project Manager (m/f/d) who thrives on complexity and wants to actively shape projects from concept to execution.

Your duties and responsibilities will include:

• Design and engineer complete application solutions involving anchors, direct fastening systems, and modular support structures using BIM methodology, hand calculations, and tools such as R-Stab or SAP2000
• Translate complex engineering requirements into accurate BIM models using Revit or AutoCAD, ensuring clarity, precision, and consistency throughout the design lifecycle
• Guarantee full compliance with local UAE regulations and international engineering standards. Ensure quality control and consistency across all technical outputs
• Engage directly with clients and project stakeholders to understand technical challenges, propose effective design solutions, and position our client’s value proposition during project acquisition and delivery phases
• Work closely with sales, global logistics, procurement, and finance to ensure seamless integration of technical design into project execution and commercial workflows
• Supervise external engineering subcontractors and support internal engineering teams to uphold technical excellence and maintain project alignment with quality standards
• Actively contribute to the refinement of design approaches, propose value engineering alternatives, and help shape digital engineering practices within the organization

To be successful in this role you should have the following skills and experiences:

• Degree in Mechanical, Structural, or Civil Engineering with a minimum of 5 years of professional experience, ideally in BIM-based engineering environments
• Practical expertise in Revit, AutoCAD, and structural design tools such as R-Stab, SAP2000, or comparable software
• Experience with UAE-specific codes, modular support system design, and interaction with local approval authorities
• Strong analytical and design skills, combined with the ability to clearly articulate technical concepts to both engineering and non-technical stakeholders
• You are a structured thinker with a hands-on mindset – able to balance detail orientation with project timelines and business priorities
• Entrepreneurial attitude, ownership mentality, and a willingness to work in an agile, fast-moving environment
• You possess excellent communication skills, a professional demeanor, and an instinct for collaboration across disciplines
• Emotional intelligence, personal integrity, and discretion are fundamental to how you operate – especially in high-pressure situations
• A proactive, flexible approach – you’re comfortable stepping outside of fixed job descriptions to get things done

ABOUT DEPARTER - THE KNOW-WHO PEOPLE

Departer is a leading German Executive Search firm with over 20 years of experience in global leadership recruitment. We specialize in placing executives in medium-sized enterprises and private equity portfolio firms across DACH, MEAI, ASIA, and ANZ regions. With a deep understanding of the DACH economy, we facilitate successful placements within global management teams across corporate headquarters and entities abroad.

For our Austrian-headquartered client, we are seeking a versatile and hands-on Office Manager (m/f/d) to join the team in Dubai. This role is ideal for a highly organized individual who enjoys wearing multiple hats and thrives in a dynamic, international work environment. You will be responsible for ensuring seamless administrative, financial, and HR operations, while also providing key support in project coordination and operational processes. 

Your duties and responsibilities will include:

• Oversee all financial administration, including daily liquidity planning, payment processing, invoice management, and account reconciliations
• Prepare monthly financial reports and if needed, coordinate with external providers
• Issue customer invoices, manage receivables, and ensure timely follow-up on outstanding payments
• Lead end-to-end HR functions, incl. recruitment coordination, preparation of offer letters and contracts, onboarding, and maintaining employee records
• Handle visa applications and renewals, manage health insurance coverage
• Process monthly payroll including overtime, leave tracking, and payslip distribution
• Act as the central point of contact for all employee-related documentation and ensure compliance with internal HR procedures
• Closely collaborate with the internal project execution team and support by maintaining documentation, coordinating international and local shipments, and managing the allocation of production hours
• Organize key administrative tasks such as facility contracts, license renewals, and business travel arrangements
• Ensure smooth day-to-day office operations and act as a reliable liaison between departments and stakeholders

To be successful in this role, you should have the following skills and experiences:

ABOUT DEPARTER - THE KNOW-WHO PEOPLE

ABOUT DEPARTER - THE KNOW-WHO PEOPLE

Departer is a leading German Executive Search firm with over 20 years of experience in global leadership recruitment. We specialize in placing executives in medium-sized enterprises and private equity portfolio firms across DACH, MEAI, ASIA, and ANZ regions. With a deep understanding of the DACH economy, we facilitate successful placements within global management teams across corporate headquarters and entities abroad.

Our client is a leading global trade finance company specializing in post-shipment financing, invoice discounting, and non-recourse factoring solutions. Headquartered in Germany with a worldwide presence, they support clients across international markets through a network of strategically located offices. The company is committed to empowering businesses by offering liquidity solutions that enhance cash flow and promote sustainable growth, with a focus on supporting SMEs globally.

We are seeking a motivated and results-oriented Sales Manager to join the growing team in Dubai. In this pivotal role, you will be responsible for acquiring new clients and promoting our factoring and trade finance solutions across the GCC region, potentially also growing the territory. This is an exciting opportunity to work in a dynamic and fast-paced international environment with the backing of an established global brand.

Your duties and responsibilities will include:

• Identify and engage prospective clients, including SMEs, corporates, and exporters across the GCC
• Promote factoring and trade finance solutions tailored to client needs
• Design and execute effective sales strategies to achieve revenue and growth targets
• Build and manage a robust sales pipeline, from lead generation to deal closure
• Conduct ongoing market research to identify emerging opportunities and industry trends
• Collaborate with credit, risk, and operations teams to ensure seamless transaction execution
• Coordinate with marketing teams on campaigns and promotional materials aligned with sales goals
• Provide regular sales performance updates and market intelligence to senior management
• Track competitor activity and contribute insights to improve products and services
• Ensure all business development activities adhere to regulatory requirements and internal policies
• Stay informed about industry regulations affecting trade finance in the GCC region

To be successful in this role you should have the following skills and experiences:

• Bachelor’s degree in Finance, Accounting, or a related discipline; an MBA is a plus
• Proven experience in business development, factoring, or trade finance, ideally within the UAE or GCC market
• Strong understanding of the financial needs of SMEs and exporters
• Fluent in English; Arabic or additional regional languages is an advantage
• Excellent negotiation, communication, and relationship management skills
• Self-motivated, target-driven, and able to work independently in a fast-paced environment
• Collaborative mindset with the ability to coordinate across functional teams
• Entrepreneurial spirit and commercial mindset
• Strong cultural awareness and ability to work in a diverse, international team

ABOUT DEPARTER - THE KNOW-WHO PEOPLE

ABOUT DEPARTER - THE KNOW-WHO PEOPLE

ÜBER DEPARTER - THE KNOW-WHO PEOPLE

Departer ist eine führende deutsche Personalberatung mit über 20 Jahren Erfahrung im multinationalen Executive Search. Wir bringen Führungspersönlichkeiten mit mittelständischen Unternehmen und Private-Equity-Portfoliounternehmen in der DACH-Region, MEAI, ASIA und ANZ zusammen. Unsere tiefe Verankerung in der DACH-Wirtschaft ermöglicht weltweit erfolgreiche Besetzungen. Unser Leitsatz lautet: „Grow beyond borders“ – Ihre Expansion, unser Fokus.

IM AUFTRAG EINER INTERNATIONALEN KANZLEI 

Unser Mandant ist eine international tätige, wirtschaftsrechtlich ausgerichtete Beratungsgesellschaft mit Sitz in Dubai. Die Kanzlei berät vorwiegend europäische Mandanten bei deren geschäftlichen Aktivitäten im Mittleren Osten. Der Fokus befindet sich besonders auf steuerliche, rechtliche und strukturelle Fragestellungen.

Zur Verstärkung des Finanz-Teams in Dubai suchen wir einen erfahrenen Steuerfachangestellten (m/w/d), der seine Expertise in ein internationales Umfeld einbringen möchte. Die Position bietet eine langfristige berufliche Perspektive in einem dynamischen und wachstumsorientierten Markt.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: 

• Eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung für anspruchsvolle, nationale und internationale Mandate mit Fokus auf deutsche Standards
• Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen nach HGB und EStG, in enger Abstimmung mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
• Koordination und Abstimmung mit internen Steuerberatern sowie externen Partnern und Behörden in verschiedenen Jurisdiktionen
• Bearbeitung komplexer steuerlicher Fragestellungen, insbesondere im Kontext grenzüberschreitender Strukturen und Investitionen
• Mitwirkung bei der Vorbereitung und Begleitung von Betriebsprüfungen sowie Erstellung der hierfür relevanten Dokumentation
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Qualitätsstandards im internationalen Umfeld
• Proaktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Schnittstellen im Finanz- und Rechnungswesen
• Analyse und Aufbereitung von Finanzdaten zur Unterstützung strategischer Entscheidungen der Geschäftsführung
• Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung digitaler Buchhaltungsprozesse sowie anlassbezogener Sonderprojekte

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) mit fundierter Berufserfahrung im gehobenen steuerlichen und buchhalterischen Umfeld
• Ausgeprägte Expertise in der laufenden Finanzbuchhaltung  sowie praktische Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen nach deutschem Steuerrecht 
• Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und routinierte Anwendung der gängigen MS Office Programme
• Analytische Stärke, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Verlässlichkeit
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingende Voraussetzung für die Kommunikation im internationalen Kontext 
• Interesse an einem langfristigen beruflichen Engagement in Dubai sowie Offenheit für interkulturelles Arbeiten in einem dynamischen, global ausgerichteten Team 

ÜBER DEPARTER - THE KNOW-WHO PEOPLE

Departer ist eine führende deutsche Personalberatung mit über 20 Jahren Erfahrung im multinationalen Executive Search. Wir bringen Führungspersönlichkeiten mit mittelständischen Unternehmen und Private-Equity-Portfoliounternehmen in der DACH-Region, MEAI, ASIA und ANZ zusammen. Unsere tiefe Verankerung in der DACH-Wirtschaft ermöglicht weltweit erfolgreiche Besetzungen. Unser Leitsatz lautet: „Grow beyond borders“ – Ihre Expansion, unser Fokus.

IM AUFTRAG EINER INTERNATIONALEN KANZLEI 

Unser Mandant ist eine dynamisch wachsende, internationale Wirtschaftskanzlei mit Sitz in Dubai, die Mandanten aus Europa bei der erfolgreichen Expansion und Strukturierung ihrer Geschäftsaktivitäten in der Golfregion begleitet. Mit einem klaren Fokus auf anspruchsvolle grenzüberschreitende Mandate in den Bereichen Gesellschaftsrecht, Steuerrecht, M&A und Private Equity zählt die Kanzlei zu den Top-Adressen im internationalen Beratungsgeschäft der Region.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Doppelqualifikation als Rechtsanwalt und Steuerberater (m/w/d). Die Position bietet die einmalige Gelegenheit, frühzeitig Mandatsverantwortung zu übernehmen und den eigenen Partner-Track mitzugestalten.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: 

• Eigenständige juristische und steuerliche Beratung internationaler Mandanten mit Schwerpunkt auf Gesellschaftsrecht, grenzüberschreitender Steuerstrukturierung sowie anspruchsvollen Transaktionen, insbesondere in den Bereichen M&A und Private Equity
• Strategische Begleitung von Unternehmensrestrukturierungen, Holding- und Investmentstrukturen sowie Joint Ventures in der Golfregion, unter Berücksichtigung lokaler und internationaler Rechtsnormen
• Übernahme der umfassenden Mandatsverantwortung in enger Abstimmung mit den Partnern, von der Erstberatung bis zur Umsetzung komplexer Projekte
• Entwicklung und Umsetzung individueller Legal-Strategien für C-Suite-Kunden zur Optimierung rechtlicher und steuerlicher Rahmenbedingungen im internationalen Umfeld
• Aufbau und Weiterentwicklung eines persönlichen Business Cases mit klarer Perspektive auf die Partnerschaft innerhalb der Kanzlei
• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Schlüsselkunden, Identifikation von Cross-Selling-Potenzialen und aktive Mitgestaltung des internationalen Beratungsgeschäfts
• Fachliche Führung und Mentoring von Associates im Rahmen komplexer Mandate, einschließlich Qualitätskontrolle und strategischer Einbindung in Kanzleiprojekte
• Erstellung fundierter Legal Opinions, Vertragsentwürfe und steuerlicher Gutachten in deutscher und englischer Sprache, auch in interdisziplinären Projektteams
• Koordination und Abstimmung mit Steuer- und Rechtsbehörden sowie mit internationalen Partnerkanzleien in unterschiedlichen Jurisdiktionen
• Aktiver Ausbau des lokalen und internationalen Netzwerks sowie Repräsentation der Kanzlei auf Fachveranstaltungen und in relevanten Business-Communities der Region

Das bringen Sie mit:

• Doppelqualifikation als Rechtsanwalt (m/w/d) und Steuerberater (m/w/d) mit fundierter juristischer und steuerlicher Expertise
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer renommierten, idealerweise international ausgerichteten Wirtschaftskanzlei, bevorzugt im Umfeld komplexer Transaktionen
• Tiefgehende Fachkenntnisse im Gesellschaftsrecht, internationalen Steuerrecht sowie in der Strukturierung von M&A und Private-Equity-Deals
• Akademische Exzellenz: Eine Promotion (Dr.) und/oder ein weiterführender Abschluss wie ein LLM oder MBA sind ein geschätzter Mehrwert
• Internationales Interesse sowie interkulturelles Verständnis und die Bereitschaft, sich langfristig in einem dynamischen Umfeld in den VAE zu engagieren
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken, verbunden mit hoher Eigeninitiative, Teamorientierung und einem souveränen, professionellen Auftreten auf Senior Level

ABOUT DEPARTER - THE KNOW-WHO PEOPLE

Departer is a leading German Executive Search firm with over 20 years of experience in global leadership recruitment. We specialize in placing executives in medium-sized enterprises and private equity portfolio firms across DACH, MEAI, ASIA, and ANZ regions. With a deep understanding of the DACH economy, we facilitate successful placements within global management teams across corporate headquarters and entities abroad.

Our client is a leading European manufacturing company specializing in custom-engineered, environmentally responsible solutions for complex technical applications. Renowned for its deep industry expertise and flexible engineering capabilities, the company develops high-quality systems tailored to meet the specific needs of its clients across various sectors. With a well established and forward-looking joint venture in the Middle East, the organization is entering a new phase of regional growth, bringing its sustainable technologies to one of the most dynamic and fast-evolving markets worldwide. 

We are seeking a highly accomplished and forward-thinking Chief Financial Officer (m/f/d) to join the executive leadership team in Dubai. In this pivotal role, you will provide strategic direction and oversight across Finance, HR, General Administration, and IT functions. As a trusted advisor to the CEO and Board, the CFO will play a critical role in safeguarding financial integrity, enhancing operational performance, and driving sustainable growth throughout the Middle East region.

Your duties and responsibilities will include:

• Lead the development and execution of robust financial strategies aligned with the company’s long-term objectives
• Oversee financial planning, budgeting, forecasting, reporting, and cash flow management with full accountability
• Ensure compliance with UAE regulatory frameworks and international accounting standards (IFRS)
• Manage risk, internal controls, audits, and treasury functions, including capital raising and investment strategies
• Establish and maintain strong banking relationships, securing optimal financing solutions
• Provide strategic insights to the CEO and Board regarding financial performance, market trends and expansion opportunities
• Define and implement HR strategies focusing on talent acquisition, development, retention and succession planning
• Ensure full compliance with UAE labor law and implementation of HR best practices
• Oversee compensation frameworks, performance management systems and employee engagement initiatives
• Champion a high-performance culture grounded in inclusion, collaboration and continuous learning
• Lead administrative operations to ensure cost-effectiveness, service quality and policy compliance
• Supervise procurement, facilities management, and corporate services with a focus on operational efficiency
• Design and implement administrative policies and corporate governance standards
• Develop and lead IT strategies that support innovation and digital transformation
• Oversee cybersecurity, infrastructure and data privacy in accordance with UAE and global regulations
• Drive the adoption of advanced technologies to streamline business operations and enable growth

To be successful in this role you should have the following skills and experiences:

• Bachelor’s degree in Finance, Accounting, or a related discipline; MBA or Master’s degree preferred
• Recognized professional certifications such as CPA, CFA, or ACCA are highly advantageous
• A minimum of 10–15 years of progressive leadership experience in financial management, ideally within the UAE or wider GCC region
• Demonstrated expertise in HR, administration, and IT governance within a complex organizational environment
• In-depth understanding of UAE corporate law, taxation, and employment regulations
• Visionary leadership with a strong strategic and commercial mindset
• Proven ability to lead cross-functional teams and manage multidisciplinary departments
• Exceptional communication, negotiation, and stakeholder engagement skills
• Lead by example with a hands-on, solution-oriented approach, offer strong operational involvement where needed
• High proficiency in ERP systems, financial software, and digital technologies
• Change agent with a track record of driving organizational transformation and innovation

Über Departer – The KNOW WHO People
Departer ist eine führende deutsche Personalberatung mit über 20 Jahren Erfahrung im multinationalen Executive Search. Wir bringen Führungspersönlichkeiten mit mittelständischen Unternehmen und Private-Equity-Portfoliounternehmen in der DACH-Region, MEAI, ASIA und ANZ zusammen. Unsere tiefe Verankerung in der DACH-Wirtschaft ermöglicht weltweit erfolgreiche Besetzungen. Unser Leitsatz lautet: „Grow beyond borders“ – Ihre Expansion, unser Fokus.

Unser Mandant ist seit über 30 Jahren ein staatlich anerkannter, wirtschaftlich unabhängiger Bildungspartner. Als praxisorientierte Hochschule vermittelt er Studierenden und Partnerunternehmen aktuelles und anwendungsnahes Wissen in den Bereichen Betriebswirtschaft und Wirtschaftsinformatik.

Für den Standort Mettmann suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als

Campusleiter (m/w/d)

In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Rolle tragen Sie maßgeblich zur kontinuierlichen Überwachung und Optimierung der Hochschulqualität an mehreren Standorten in Nordrhein-Westfalen bei. Sie repräsentieren die Hochschule in der Region und gestalten aktiv die strategische Weiterentwicklung des Campus. Ihr Ziel ist es, ein inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem Studierende, Lehrkräfte und Partner gerne lehren, lernen und sich vernetzen.

Ihre Aufgaben:

• Die Leitung der Hochschulverwaltung am Campus Mettmann übernehmen Sie mit unternehmerischem Weitblick und klarer Ergebnisorientierung.
• Gemeinsam mit dem Dekanat setzen Sie die vereinbarten Studienprogramme effizient und qualitätsbewusst um.
• Durch Ihre Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung prägen Sie sowohl den Standort als auch die Gesamtorganisation der Hochschule mit.
• Als Budgetverantwortliche: r steuern Sie lokale betriebliche Initiativen zielgerichtet und ressourcenschonend.
• Ein reibungsloser Studienbetrieb sowie die Einhaltung der Qualitätsstandards und präsidialen Vorgaben liegen in Ihrem Verantwortungsbereich.
• Mit einem Gespür für Menschen und Themen fördern Sie eine lebendige Campus-Kultur, gestalten Veranstaltungen mit und bringen interne Projekte aktiv voran.
• Perspektivisch übernehmen Sie auch eigene Lehrveranstaltungen und bringen Ihre Erfahrung in die akademische Lehre ein.
• Die Wahrnehmung von Gremienarbeit in der Region und die Mitverantwortung für die Erreichung gesamtorganisatorischer Ziele gehören ebenso zu Ihrem Wirkungsfeld.
• Nicht zuletzt vertreten Sie die Hochschule nach außen, pflegen bestehende Kooperationen und bauen neue, tragfähige Partnerschaften mit lokalen Institutionen und Unternehmen auf.

Um für diese Position besonders geeignet zu sein, sollten Sie folgende Voraussetzungen erfüllen:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium bildet die Grundlage Ihrer Qualifikation.
• Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der kaufmännischen Verwaltungsleitung mit – vorzugsweise im Hochschulkontext. Eine Promotion und erste Lehrerfahrung sind von Vorteil.
• In der öffentlichen Repräsentation von Organisationen oder Hochschulen fühlen Sie sich sicher und authentisch.
• Ihre Arbeitsweise ist eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert.
• Sie überzeugen mit ausgeprägter Organisations- und Koordinationsfähigkeit sowie einer hohen Sozialkompetenz.
• Kommunikationsstärke und Freude am Netzwerken mit lokalen Partnern zeichnen Sie aus.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse bringen Sie ebenso mit wie sehr gute Kenntnisse in MS Office und der O365-Umgebung.