Job Description

Über Departer - The German Headhunter:

Als international aufgestellte deutsche Personalberatungsgesellschaft für die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften aller Nationalitäten, verfügt Departer über jahrelange Expertise in den Kernmärkten Deutschland, Greater China, Vereinigte Arabische Emirate und Australien. Mit unseren Büros in Hamburg, Oldenburg, Dubai und Brisbane stehen wir zahlreichen Unternehmen als anerkannter Partner zur Verfügung.

Unser Mandant ist ein führendes, inhabergeführtes Unternehmen im Bereich innovativer Organisationssysteme für die Möbelindustrie, dessen Ziel es ist, Lösungen zu bieten, die das Leben einfacher und komfortabler machen. Mit seiner langjährigen Erfahrung und größtem Engagement für Design und Qualität ist das Unternehmen zurecht stolz auf seine Produkte, die sich durch höchste Qualität, Funktionalität und Design auszeichnen. 

Für unseren Mandanten suchen wir einen Vertriebsleiter Deutschland (m/w/d) mit dem gewissen „Vertriebsgen“, der ein echter Branchenprofi und Netzwerker der Möbelindustrie ist. Es erwartet Sie ein hohes Maß an Gestaltungsmöglichkeiten mit flachen Hierarchien sowie Investitionen in Wachstum und in Digitalisierung.

Zu Ihren Aufgaben gehören u. a.:

• Als Vertriebsleiter (m/w/d) sind Sie neben der Erhöhung des Verkaufsvolumens in Deutschland auch für die Identifizierung und Entwicklung neuer Verkaufsmöglichkeiten verantwortlich. 
• Dabei beobachten Sie permanent und systematisch die Entwicklung des Marktes und des Wettbewerbs, um Markttrends und -schwankungen zu erfassen und zusammen mit Ihrem Team gewinnbringend umzusetzen.
• Sie sind stark mit nationalen Kunden, Marktkennern und Verbänden vernetzt, halten umfangreichen Kontakt zu den diversen Geschäftsbereichen der Kunden und können neben aktiver Akquise von Neukunden auch eine langfristige Bindung bestehender Kunden sicherstellen.
• Eigenverantwortliche Kundenbetreuung der Großindustrie Deutschlands sowie der Kleinindustrie und des Handels gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet inklusive Preis- und Vertragsverhandlungen. 
• In Ihrer Funktion koordinieren Sie die Tätigkeiten des nationalen Vertriebsteams bestehend aus Innen- und Außendienstmitarbeitenden sowie aus Service-Technikern. 
• Zur Erstellung von Marketing- sowie Vertriebsdokumenten nutzen Sie basierend auf kontinuierliche Marktanalysen die Wettbewerbsvorteile der Produkte und Services.
• Über das Tagesgeschäft hinaus leisten Sie einen stetigen Beitrag in der Optimierung bestehender Prozesse im Vertrieb und stellen die vertrauensvolle und erfolgreiche Zusammenarbeit zu anderen Abteilungen wie dem Produktmanagement sicher.

Um für diese Position besonders geeignet zu sein, bringen Sie folgende Voraussetzungen mit:

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder über eine vergleichbare Qualifikation und Weiterbildungen.
• Darauf aufbauend haben Sie substanzielle Erfahrungen im regional geprägten Vertrieb mit nachweisbaren persönlichen Erfolgen erworben und sind mit den Zielbranchen bestens vertraut.
• Darüber hinaus konnten Sie bereits erste Führungserfahrung, zum Beispiel in einer regionalen Vertriebsleitung oder im Key Account Management, sammeln.
• Fundierte Kenntnisse im Marketing sowie erste Erfahrungen in der digitalen Transformation sind von Vorteil.
• Zu Ihren Stärken zählen neben ausgeprägter Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit, ein souveränes Auftreten, erfolgreiches Verhandlungsgeschick auch die Freude an der Arbeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld.
• Eine Hands-on-Mentalität gepaart mit sehr gutem technischem Verständnis sowie das Arbeiten mit und nach Vertriebskennzahlen zeichnen Sie aus.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, ein souveräner Umgang mit einschlägigen IT-Systemen sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands runden Ihr Profil ab.